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O SEU FUTURO

Está pronto para mudar! 

Conheça o Módulo de MBA "Felicidade" - 40hs de teorias, técnicas e ferramentas para capacitar o desenvolvimento profissional na era digital.

Yoga at Home

Seu Professor

Prof. Gustavo Roberto Antunes

 

PhD e Master Business Administration pela FCU – Florida Christian University; MBA em Políticas Públicas - FGV- Fundação Getúlio Vargas; Graduado em Direito; CEO – Empresa Liderança Cobranças.

Beach Banquet

O CONTEÚDO

Livro e caneta

40hs Conteúdo:

A Felicidade aparente – mídias e redes sociais; a felicidade através da renúncia – servir aos outros; a felicidade de acordo com cada idade; a felicidade e suas contradições – o ter e o ser; a felicidade pode demorar; a felicidade segundo a medicina e segundo Harvard; a felicidade e a paz de consciência; os sentidos da felicidade e felicidade como mindset.

Cultura organizacional -40hs Conteúdo: Conceituação de pensamento sobre Cultura Organizacional, de poder e suas tipologias. Dinâmicas do poder. Mudanças e controle. Cultura x Comportamento x Aprendizagem. Delegação de poder e cultura organizacional. Relação de poder nas novas configurações organizacionaisCultura organizacional -40hs Conteúdo: Conceituação de pensamento sobre Cultura Organizacional, de poder e suas tipologias. Dinâmicas do poder. Mudanças e controle. Cultura x Comportamento x Aprendizagem. Delegação de poder e cultura organizacional. Relação de poder nas novas configurações organizacionaisCultura organizacional -40hs Conteúdo: Conceituação de pensamento sobre Cultura Organizacional, de poder e suas tipologias. Dinâmicas do poder. Mudanças e controle. Cultura x Comportamento x Aprendizagem. Delegação de poder e cultura organizacional. Relação de poder nas novas configurações organizacionaisCultura organizacional -40hs Conteúdo: Conceituação de pensamento sobre Cultura Organizacional, de poder e suas tipologias. Dinâmicas do poder. Mudanças e controle. Cultura x Comportamento x Aprendizagem. Delegação de poder e cultura organizacional. Relação de poder nas novas configurações organizacionais